2020年3月22日，中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)網(wǎng)來(lái)學(xué)院舉辦的“新一代信息技術(shù)助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展”公開(kāi)課邀請(qǐng)到好活科技副總裁張欣棠圍繞“科技助力靈活就業(yè)，共享用工”主題，詳細(xì)闡述了互聯(lián)網(wǎng)靈活就業(yè)平臺(tái)如何通過(guò)對(duì)人力資源的高效配置實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

以下為公開(kāi)課內(nèi)容分享：

大家好，我是好活科技集團(tuán)張欣棠。感謝中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)給我們這次機(jī)會(huì)跟大家做分享。今天我?guī)?lái)的分享主題是“科技助力靈活就業(yè)，共享用工”。

好活科技——綜合性的互聯(lián)網(wǎng)靈活就業(yè)服務(wù)平臺(tái) 

好活科技于2015年在北京成立，是一家綜合性的互聯(lián)網(wǎng)靈活就業(yè)服務(wù)平臺(tái)?，F(xiàn)在已經(jīng)在全國(guó)10多個(gè)省份進(jìn)行了子公司的落地，好活科技運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，幫助靈活就業(yè)者在線(xiàn)一鍵創(chuàng)業(yè)，并在政府協(xié)同治理下，幫助企業(yè)合法合規(guī)進(jìn)行靈活用工。

我們目前的很多合作伙伴都是共享經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的頭部企業(yè)，如美團(tuán)、餓了么、58到家等等。2018年底，好活科技被國(guó)家發(fā)改委評(píng)定為中國(guó)共享經(jīng)濟(jì)典型平臺(tái)，并收錄在由人民出版社出版發(fā)行的《中國(guó)共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告》中。

好活科技連續(xù)三年（2018、2019、2020）作為典型案例企業(yè)入選國(guó)家信息中心的《中國(guó)共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告》。   

在3月17日李克強(qiáng)總理主持召開(kāi)的國(guó)務(wù)院會(huì)議中，會(huì)議報(bào)告提到了一些關(guān)鍵字，比如說(shuō)“互聯(lián)網(wǎng)+”“平臺(tái)經(jīng)濟(jì)”“個(gè)體工商戶(hù)”“雙創(chuàng)”“放管服”“共享用工”等等。我們也借助總理這場(chǎng)會(huì)議的報(bào)告，結(jié)合今天的分享主題“科技助力靈活就業(yè)，共享用工”分四個(gè)板塊介紹一下好活科技是如何結(jié)合自身的平臺(tái)技術(shù)能力落實(shí)政府相關(guān)政策精神的。

新技術(shù)催生新機(jī)遇與挑戰(zhàn)

互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)催生靈活就業(yè)新機(jī)遇

靈活就業(yè)由來(lái)已久，比如家政服務(wù)員、超市的促銷(xiāo)員，以及派遣員工，這些都是傳統(tǒng)的靈活就業(yè)表現(xiàn)形式。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，如大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、區(qū)塊鏈、人工智能等這些互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的數(shù)字革命的發(fā)展，讓現(xiàn)在社會(huì)上的用工方式呈現(xiàn)出多元化的形式，因此催生了很多新的靈活就業(yè)機(jī)遇。比如外賣(mài)平臺(tái)、生鮮電商、在線(xiàn)教育平臺(tái)。

新業(yè)態(tài)成為靈活就業(yè)行業(yè)主力軍

共享經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)平臺(tái)企業(yè)的參與者成為了靈活就業(yè)的主力軍。外賣(mài)網(wǎng)絡(luò)配送員、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)經(jīng)濟(jì)下的維修師傅、在線(xiàn)教育的教師，尤其在疫情當(dāng)下，很多孩子選擇用網(wǎng)絡(luò)在線(xiàn)教育平臺(tái)獲取知識(shí)。還有共享單車(chē)的調(diào)度員、網(wǎng)約家政保潔阿姨，這些就業(yè)崗位已經(jīng)成為新經(jīng)濟(jì)、新業(yè)態(tài)下靈活就業(yè)的主力軍。

企業(yè)靈活就業(yè)面臨的問(wèn)題

同時(shí)機(jī)遇也伴隨著挑戰(zhàn)。在很多共享經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)的靈活就業(yè)場(chǎng)景中，實(shí)際上沒(méi)有定義好用工形式。這種新的靈活就業(yè)的形式，有它自己的特殊性，而工作性質(zhì)和用工制度的改變導(dǎo)致如果用老辦法去管理新業(yè)態(tài)會(huì)面臨很多現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。比如說(shuō)，靈活就業(yè)者關(guān)系的歸屬，靈活就業(yè)人員的自身權(quán)益的保障，還有靈活就業(yè)者收入的合規(guī)結(jié)算，以及安全的保障，這些都是新業(yè)態(tài)企業(yè)要面臨的問(wèn)題，所以，我們要重新的思考用工形式，規(guī)范就業(yè)市場(chǎng)。作為企業(yè)來(lái)講，也要勇于正視這些新挑戰(zhàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。   

好活科技靈活就業(yè)解決方案

好活科技作為人力資源共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)企業(yè)，抓住了機(jī)遇，形成一整套靈活就業(yè)的解決方案。在好活平臺(tái)上靈活就業(yè)者可以快速地通過(guò)智能手機(jī)一鍵注冊(cè)，只需要一分鐘就可以變成一個(gè)商事主體，也就是個(gè)體工商戶(hù)。企業(yè)將業(yè)務(wù)發(fā)包到好活平臺(tái)后，平臺(tái)再通過(guò)大數(shù)據(jù)分析，將靈活就業(yè)者與企業(yè)的崗位需求進(jìn)行精準(zhǔn)匹配，最后形成企業(yè)-平臺(tái)-個(gè)體工商戶(hù)三方的商事合作，形成了一個(gè)新的靈活就業(yè)的解決方案。

好活平臺(tái)應(yīng)用的互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)

好活平臺(tái)應(yīng)用了很多互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)支撐這一解決方案。在大數(shù)據(jù)時(shí)代，無(wú)論從政府層面、互聯(lián)網(wǎng)公司還是行業(yè)用戶(hù)，都面臨同樣的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。企業(yè)的決策方式也從原先的業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，如何將大數(shù)據(jù)的價(jià)值轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，是我們現(xiàn)在要考慮的問(wèn)題，也是企業(yè)重要的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

好活平臺(tái)利用大數(shù)據(jù)、算法、機(jī)器學(xué)習(xí)、人工智能等技術(shù)手段，將數(shù)據(jù)中的信息進(jìn)行提取、處理分析后，挖掘出其中的相互關(guān)系，從而幫助企業(yè)進(jìn)行決策。這些信息技術(shù)應(yīng)用在人力資源領(lǐng)域，真正讓技術(shù)服務(wù)于人力資源的各個(gè)模塊中，形成了創(chuàng)新的互聯(lián)網(wǎng)人才共享平臺(tái)，讓人力資源進(jìn)行最合理的調(diào)配，真正用科技把人才共享變得簡(jiǎn)單。

從2019年開(kāi)始到現(xiàn)在，好活科技已經(jīng)幫助22萬(wàn)的靈活就業(yè)者在好活平臺(tái)上創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造出了30多個(gè)億的收入，為國(guó)家繳納1.8億的稅收，平臺(tái)收入以每月20%的環(huán)比在增長(zhǎng)。

通過(guò)好活平臺(tái)的大數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)，目前已經(jīng)幫助2萬(wàn)多名來(lái)自貧困地區(qū)的人員，通過(guò)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，真正實(shí)現(xiàn)了“一人創(chuàng)業(yè)全家脫貧”的實(shí)踐。大數(shù)據(jù)的技術(shù)在精準(zhǔn)扶貧中的應(yīng)用，讓很多貧困縣的靈活就業(yè)者產(chǎn)生了價(jià)值，得到了收入。目前好活平臺(tái)已幫助貧困縣的靈活就業(yè)者產(chǎn)生了近3個(gè)億的收入。

信息技術(shù)讓靈活就業(yè)更便捷

線(xiàn)下個(gè)體工商戶(hù)注冊(cè)

以前，線(xiàn)下辦理注冊(cè)個(gè)體戶(hù)時(shí)，需要提供很多資料，包括需要在當(dāng)?shù)氐墓ど檀翱谔顚?xiě)表格，提供紙質(zhì)的材料，需要跑幾次，審批的過(guò)程要幾天甚至一兩個(gè)月的時(shí)間。   

 靈活就業(yè)者在線(xiàn)一鍵創(chuàng)業(yè)

在好活平臺(tái)上，我們利用信息化技術(shù)能力，落實(shí)政府深化放管服改革的政策，平臺(tái)的靈活就業(yè)人員無(wú)論在任何時(shí)間或者身處何地，只要他有一個(gè)智能手機(jī)，打開(kāi)好活小程序，通過(guò)一分鐘的資料填報(bào)上傳，再錄一段本人真實(shí)意愿的小視頻，第二天就可以拿到個(gè)體工商戶(hù)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照。   

政務(wù)能力互聯(lián)網(wǎng)化

這張圖片展示的是平臺(tái)的靈活就業(yè)人員的電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照。這張電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照可以通過(guò)國(guó)家的企業(yè)信息公示系統(tǒng)進(jìn)行查詢(xún)。

大數(shù)據(jù)匹配-快速找到活

靈活就業(yè)人員成功注冊(cè)成個(gè)體戶(hù)，并領(lǐng)到這張營(yíng)業(yè)執(zhí)照后，好活平臺(tái)會(huì)根據(jù)他們的自身屬性及其上傳的信息，為每個(gè)靈活就業(yè)者在后臺(tái)系統(tǒng)都打上對(duì)應(yīng)的標(biāo)簽，比如說(shuō)技能信息，位置信息，年齡信息等等。再通過(guò)大數(shù)據(jù)計(jì)算分析，為平臺(tái)上的就業(yè)者精準(zhǔn)匹配相應(yīng)的企業(yè)和崗位，快速實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

靈活就業(yè)者智能保障體系

在就業(yè)的同時(shí)，我們也為靈活就業(yè)者提供了一些完善的保障服務(wù)。好活通過(guò)與多家保險(xiǎn)公司進(jìn)行對(duì)接，建立了數(shù)據(jù)的共享機(jī)制，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互通互信，為靈活就業(yè)者提供一套完善的智能保障服務(wù)體系。平臺(tái)通過(guò)大數(shù)據(jù)算法，幫助靈活就業(yè)人員選擇適合他們的保險(xiǎn)種類(lèi)。大數(shù)據(jù)系統(tǒng)智能匹配商保和社保、全方位的覆蓋，除了可以線(xiàn)上選購(gòu)保險(xiǎn)產(chǎn)品之外，咨詢(xún)理賠同樣能夠提供全程的在線(xiàn)化服務(wù)。如果靈活就業(yè)者出現(xiàn)意外受傷的情況，就可以通過(guò)線(xiàn)上申請(qǐng)進(jìn)行理賠，完全可以實(shí)現(xiàn)足不出戶(hù)快速地獲得響應(yīng)和賠付。

上面講的這些，就是我們運(yùn)用新一代的信息技術(shù)，深入落實(shí)政府的放管服政策，幫助靈活就業(yè)者便捷的進(jìn)行就業(yè)服務(wù)。這里我們特別要感謝江蘇省市場(chǎng)監(jiān)督管理局，以及昆山市政府及相關(guān)部門(mén)為我們提供政務(wù)能力的支持，讓我們的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)技術(shù)能更好地得到應(yīng)用，幫助到這些靈活就業(yè)人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。

信息技術(shù)讓靈活就業(yè)更合規(guī)

好活科技通過(guò)自身平臺(tái)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)能力，也幫助地方政府進(jìn)行產(chǎn)業(yè)政策制定、扶貧政策制定提供了很多有價(jià)值的數(shù)據(jù)支撐。同時(shí)，輔助政府“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”政策落實(shí)，保障靈活就業(yè)的合法合規(guī)。

 “六真”風(fēng)控原則

在互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管落地的實(shí)施過(guò)程中，好活科技制定了真實(shí)業(yè)務(wù)、真實(shí)主體、真實(shí)合同、真實(shí)意愿、真實(shí)資金、真實(shí)票據(jù)的“六真”風(fēng)控原則。

互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)

好活科技通過(guò)利用機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域下的圖像識(shí)別技術(shù)，識(shí)別靈活就業(yè)人員的四要素：身份、人臉、手機(jī)、銀行卡。確保在遠(yuǎn)程注冊(cè)、不見(jiàn)面注冊(cè)的體驗(yàn)過(guò)程中，這些靈活就業(yè)人員的主體身份真實(shí)，其意愿表達(dá)真實(shí)。

另外，好活平臺(tái)為靈活就業(yè)者提供了全程的電子化簽署服務(wù)。靈活就業(yè)者在好活平臺(tái)完成實(shí)名認(rèn)證后會(huì)簽署一個(gè)電子合同，并先申請(qǐng)一個(gè)個(gè)人的CA證書(shū)，通過(guò)短信驗(yàn)證碼來(lái)保障簽署人的真實(shí)意愿表達(dá)，且整個(gè)過(guò)程中的證據(jù)鏈條是完整的、可靠的。在這個(gè)過(guò)程中，好活平臺(tái)也應(yīng)用了一些其他技術(shù)，比如說(shuō)RSA的加密證書(shū)、電子簽名、電子合同等這些互聯(lián)網(wǎng)常規(guī)技術(shù)手段，這種電子化簽訂的文件和紙質(zhì)的文件同樣具備法律效力，實(shí)現(xiàn)了“六真”中的真實(shí)合同、真實(shí)業(yè)務(wù)。    

同時(shí)，好活科技也幫助稅務(wù)部門(mén)和金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的電子化。把注冊(cè)、開(kāi)票、公章使用，包括轉(zhuǎn)賬等流程進(jìn)行一系列的電子化操作，最后的電子公章、電子發(fā)票、電子稅務(wù)登記，還有銀行打款的電子回單都是通過(guò)大數(shù)據(jù)圖像識(shí)別技術(shù)進(jìn)行采集分析，并與稅務(wù)局、銀行數(shù)據(jù)在線(xiàn)對(duì)比，為平臺(tái)上發(fā)生的資金和票據(jù)、提供一個(gè)真實(shí)的證明。

四流合一

在平臺(tái)建立的整個(gè)商業(yè)模型之下，好活科技最注重的就是合法合規(guī)，而合法合規(guī)體系建立的基礎(chǔ)就是四流合一。

政企協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)-風(fēng)控模型

我們和政府建立了一套大數(shù)據(jù)的政企協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)，其中共享的數(shù)據(jù)、分析比對(duì)形成的圖表以及企業(yè)靈活就業(yè)者的風(fēng)控畫(huà)像都在該平臺(tái)可視化展現(xiàn)。政企協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)上有幾千條對(duì)于企業(yè)、靈活就業(yè)者的風(fēng)控指標(biāo)，我們通過(guò)大數(shù)據(jù)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，確保平臺(tái)數(shù)據(jù)的真實(shí)合規(guī)。

另外，大數(shù)據(jù)協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)還應(yīng)用了區(qū)塊鏈技術(shù)，對(duì)包括合同、發(fā)票、電子回單等憑證進(jìn)行跟蹤、記錄、存儲(chǔ)，確保它不可篡改，真實(shí)有效。

平臺(tái)展示-商企協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)

好活科技與市場(chǎng)監(jiān)督管理局建立了政企協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)。好活平臺(tái)上的企業(yè)相關(guān)信息，比如說(shuō)業(yè)務(wù)、合同、資金、票據(jù)等四流信息，都在協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)上展現(xiàn)，它也是好活平臺(tái)重要的風(fēng)控指標(biāo)。好活平臺(tái)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析之后，以可視化的報(bào)表呈現(xiàn)給政府的相關(guān)監(jiān)管部門(mén)。在政府指導(dǎo)和監(jiān)督下，進(jìn)行一個(gè)多維度的風(fēng)控，確保平臺(tái)的安全合規(guī)。

好活平臺(tái)還為個(gè)體工商戶(hù)建立了大數(shù)據(jù)協(xié)同監(jiān)管平臺(tái)。主要是針對(duì)靈活就業(yè)人群，個(gè)體工商戶(hù)做大數(shù)據(jù)用戶(hù)畫(huà)像分析。確保排除個(gè)體工商戶(hù)的違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

靈活就業(yè)者收入大數(shù)據(jù)分析

比如說(shuō)對(duì)靈活就業(yè)人員的收入大數(shù)據(jù)分析。在這個(gè)案例中，35歲的張師傅是一個(gè)外賣(mài)騎手，他在平臺(tái)上第一個(gè)月的結(jié)算收入超過(guò)1萬(wàn)元。我們通過(guò)這個(gè)數(shù)據(jù)分析比對(duì)，騎手行業(yè)收入的中位數(shù)是8000元，1萬(wàn)元以上的收入，已經(jīng)超過(guò)中位數(shù)比例的20%以上，達(dá)到了風(fēng)控標(biāo)準(zhǔn)，引發(fā)了系統(tǒng)報(bào)警。后續(xù)我們通過(guò)把風(fēng)險(xiǎn)報(bào)警的信息推送給企業(yè)相關(guān)的管理人員，并與管理人員進(jìn)行核實(shí)，包括和騎手本人進(jìn)行核實(shí)等方式進(jìn)行了排查，最后發(fā)現(xiàn)他是因?yàn)閷?duì)路段熟悉，而且配送時(shí)間長(zhǎng)，所以他的收入比較高，我們進(jìn)行基礎(chǔ)比對(duì)和核查后排除了風(fēng)險(xiǎn)。如果這類(lèi)情況在排查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)并不合規(guī)時(shí)，我們就會(huì)及時(shí)地終止與他的合作。

靈活就業(yè)者區(qū)位大數(shù)據(jù)分析

另外一個(gè)分析案例，是對(duì)靈活就業(yè)者的區(qū)位大數(shù)據(jù)分析。一位55歲長(zhǎng)期在共享經(jīng)濟(jì)平臺(tái)接單的保潔阿姨。從平臺(tái)大數(shù)據(jù)區(qū)位的分析顯示，她在北京從事保潔服務(wù)，但其提取傭金時(shí)，手機(jī)定位是在溫州。因此，引起了風(fēng)控系統(tǒng)報(bào)警。在經(jīng)過(guò)系統(tǒng)和人工雙重排查之后發(fā)現(xiàn)這位阿姨因?yàn)槟挲g較大，使用智能手機(jī)不便，于是就委托她的家人進(jìn)行異地操作提現(xiàn)。平臺(tái)為了確保她的資金更安全，讓她補(bǔ)簽了委托提現(xiàn)的協(xié)議。

憑證信息攥取和匹配

好活平臺(tái)對(duì)憑據(jù)信息的攥取和匹配也是重要的風(fēng)控操作。我們利用圖像識(shí)別技術(shù)對(duì)平臺(tái)上的發(fā)票、合同、打款回單這些憑據(jù)上的信息進(jìn)行攥取。之后進(jìn)行數(shù)據(jù)分析比對(duì)，確保這些憑據(jù)上的信息一致，做到四流合一。

數(shù)據(jù)安全-區(qū)塊鏈存儲(chǔ)

好活平臺(tái)上的信息數(shù)據(jù)，都是通過(guò)區(qū)塊鏈技術(shù)進(jìn)行分布存儲(chǔ)的。在這個(gè)區(qū)塊鏈分布存儲(chǔ)的環(huán)節(jié)上，市場(chǎng)監(jiān)督管理局、人社局、稅務(wù)局等政府監(jiān)管部門(mén)，以及好活科技合作的銀行、保險(xiǎn)金融機(jī)構(gòu)，它們都是很重要的區(qū)塊鏈分布存儲(chǔ)節(jié)點(diǎn)，可以確保平臺(tái)數(shù)據(jù)的真實(shí)不可篡改。    

信息技術(shù)助力疫情防控

共享用工創(chuàng)新模式

首先介紹共享用工創(chuàng)新模式方面的案例。在疫情防控期間，盒馬與一些知名的餐飲企業(yè)進(jìn)行跨界共享用工合作，引爆各界的關(guān)注。好活科技認(rèn)為共享用工本質(zhì)上是一個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)供需不平衡的表現(xiàn)。這種勞動(dòng)力市場(chǎng)供需的不平衡在人力資源市場(chǎng)中一直存在著，只不過(guò)在特殊時(shí)期下被激化和凸顯了。

大數(shù)據(jù)信息技術(shù)助力企業(yè)互助共享用工

企業(yè)之間的互助和共享也存在一些問(wèn)題，比如說(shuō)企業(yè)之間在進(jìn)行匹配和互助時(shí)，匹配效率很慢，而且在人員技能和崗位上的匹配不一定吻合。

作為大數(shù)據(jù)靈活就業(yè)平臺(tái)，好活科技在做人力共享平臺(tái)之初，就想從人力資源產(chǎn)能優(yōu)化上進(jìn)行調(diào)配。所以在疫情防控期間，好活科技用了很多互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，進(jìn)行了資源整合和產(chǎn)品優(yōu)化的升級(jí)，幫助人員冗余的企業(yè)和人員急需的企業(yè)進(jìn)行有效數(shù)據(jù)對(duì)接，形成協(xié)同共享的效應(yīng)。

智能匹配的核心在于對(duì)數(shù)據(jù)的運(yùn)用。好活平臺(tái)通過(guò)前期建立海量的靈活就業(yè)者和企業(yè)用戶(hù)的畫(huà)像，以及對(duì)大數(shù)據(jù)的分析匹配，幫助企業(yè)之間進(jìn)行人力資源的產(chǎn)能調(diào)配，快速地撮合企業(yè)間人員的共享用工合作。

好活“共享用工”服務(wù)實(shí)際案例

列舉一個(gè)好活科技在疫情期間幫助兩家企業(yè)進(jìn)行共享用工服務(wù)的實(shí)際案例。

盒馬是好活平臺(tái)上服務(wù)的一家企業(yè)。平臺(tái)數(shù)據(jù)顯示，在疫情期間，盒馬在我們平臺(tái)進(jìn)行傭金結(jié)算的人員減少了，而且人均單量上升。中移鐵通國(guó)企運(yùn)營(yíng)商結(jié)算的人數(shù)變化不大，但是人均收入減少了，平均的單量也下降了。通過(guò)大數(shù)據(jù)的進(jìn)一步分析發(fā)現(xiàn)，雙方在崗位和人員需求匹配上，標(biāo)簽匹配度極其吻合。比如盒馬需要年輕的男性、會(huì)騎電動(dòng)車(chē)的人員；中移鐵通師傅的特點(diǎn)也是年輕男性居多，自身都有電動(dòng)車(chē)，而且他們都活動(dòng)于社區(qū)周邊。根據(jù)平臺(tái)數(shù)據(jù)匹配信息顯示，這兩家企業(yè)可以進(jìn)行互助共享用工。所以，我們就將兩家企業(yè)進(jìn)行撮合，最后成功地幫助他們實(shí)現(xiàn)了共享用工。

這個(gè)圖片展示的是第一位在盒馬上崗的鐵通師傅，他手里拿的是一張健康證，通過(guò)盒馬站長(zhǎng)的培訓(xùn)和健康檢測(cè)后正式上崗。第一天他就完成了30多單的配送，掙到了自己比較滿(mǎn)意的收入。

金融科技-助貸服務(wù)

另一個(gè)產(chǎn)品實(shí)際案例是好活科技在疫情期間為中小企業(yè)提供的助貸服務(wù)。好活科技通過(guò)跟銀行做數(shù)據(jù)同步，證明貸款企業(yè)上下游業(yè)務(wù)的真實(shí)性，提高了企業(yè)的授信，幫助企業(yè)獲得了更高額度的信用貸款。同時(shí)我們也幫助銀行進(jìn)行貸款管理，當(dāng)這家企業(yè)拿到這筆貸款后，通過(guò)好活科技跟銀行合作的金融科技產(chǎn)品進(jìn)行發(fā)放，定向使用這筆貸款，銀行全程監(jiān)控，好活科技也在這個(gè)產(chǎn)品中應(yīng)用了區(qū)塊鏈的存儲(chǔ)技術(shù)以保障平臺(tái)提供給銀行數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

 疫情期間免費(fèi)“戰(zhàn)役貸”助貸服務(wù)

上面這個(gè)圖片是好活科技為蘇州的一家騎手公司成功貸到了一筆300萬(wàn)元的信用貸款，而且年利率僅為3.75%，低于市場(chǎng)基準(zhǔn)利率。

碼上復(fù)工

再例舉一個(gè)實(shí)踐案例。好活科技利用自身技術(shù)能力加政務(wù)能力，在疫情期間快速建立了跨區(qū)域的大數(shù)據(jù)健康監(jiān)測(cè)系統(tǒng)。幫助兩地政府?dāng)?shù)據(jù)互通互信，并點(diǎn)對(duì)點(diǎn)進(jìn)行勞務(wù)輸出和勞務(wù)輸入。這些外出務(wù)工的勞務(wù)人員在本地掃描好活的健康碼，通過(guò)這些人員掃碼，好活平臺(tái)可以對(duì)人員的健康數(shù)據(jù)和行程軌跡進(jìn)行跟蹤，確保這些人員在到達(dá)勞務(wù)輸入地之后能夠及時(shí)健康安全上崗。上面這張圖片顯示的是我們幫助銅仁和昆山兩地政府進(jìn)行勞務(wù)人員的點(diǎn)對(duì)點(diǎn)輸入輸出。

好活平臺(tái)靈活就業(yè)者創(chuàng)業(yè)宣言

以上的分享是好活科技應(yīng)用新一代信息技術(shù)于實(shí)踐中形成的案例。好活平臺(tái)已經(jīng)為20多萬(wàn)的靈活就業(yè)者提供了創(chuàng)業(yè)服務(wù)。在此，我們特別感謝中國(guó)就業(yè)研究所、中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)和中國(guó)新業(yè)態(tài)就業(yè)研究中心對(duì)好活科技一直以來(lái)的幫助和支持。

用科技讓靈活就業(yè)、共享用工更簡(jiǎn)單。感謝大家的傾聽(tīng)，也感謝中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會(huì)網(wǎng)來(lái)學(xué)院給到我們這樣的機(jī)會(huì)，與大家分享我們?cè)谌肆Y源領(lǐng)域如何應(yīng)用新一代信息技術(shù)的實(shí)踐。謝謝。

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